2021/12/23
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服务项目单位 |
滁州恒佳体育用品有限公司2021年职业病危害定期检测 |
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地址 |
安徽省滁州市来安县工业新区C区 |
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联系人 |
徐礼江 |
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技术服务项目组人员名单 |
项目负责人:王林 参与人:林李进、何三国 |
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现场调查时间 |
2021.12.6 |
现场调查人员 |
林李进、何三国 |
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现场采样时间 |
2021.12.13 |
现场采样人员 |
林李进、何三国 |
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用人单位陪同人 |
徐礼江 |
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过程 |
前期资料收集、现场调查、编制定期检测方案、现场检测,实验室交接,实验室分析,数据计算过程;报告初稿编制完成、进行一审、二审,内审质控程序,报告完成终稿。 |
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结论与建议 |
结论:本次对滁州恒佳体育用品有限公司各作业场所的噪声、聚氯乙烯粉尘、苯、甲苯、二甲苯、乙酸丁酯、环己酮共7种职业病危害因素进行了检测,其中噪声11个检测点,聚氯乙烯粉尘1个检测点,苯、甲苯、二甲苯、乙酸丁酯、环己酮各6个检测点。 用人单位1#生产车间3楼成型1和1#生产车间3楼成型2的噪声强度8小时等效声级不符合国家职业卫生接触限值的要求,其他岗位的噪声强度8小时等效声级均符合国家职业卫生接触限值的要求。 超标原因分析:主要是机械作业过程产生噪声过大。 用人单位劳动者接触聚氯乙烯粉尘、苯、甲苯、二甲苯、乙酸丁酯、环己酮危害因素浓度均符合国家职业卫生接触限值的要求。 建议:1、用人单位1#生产车间3楼成型区岗位检测点噪声8h等效声级均超过国家职业卫生接触限值的要求,用人单位应为其配备防噪耳塞,另外用人单位应加强日常监督管理工作,并在醒目位置设置噪声警示标识。 2、用人单位应严格按照《中华人民共和国职业病防治法》等要求,规范组织劳动者进行上岗前、在岗期间以及离岗时职业健康检查,并建立职业健康监护档案。 3、用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训,普及职业卫生知识,督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。 4、用人单位应按《个体防护装备选用规范》(GB/T 11651-2008)的要求配置个人职业病防护用品,明确配备防护用品的具体参数、型号等,指导劳动者正确使用个人职业病防护用品,并做到定期更换,确保个人使用的职业病防护用品的防护效果。 |
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技术审核专家组评审意见 |
无
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